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2023 HR法令議題暨系統(tǒng)申報說明會
【人資之星新幹線】 由最專業(yè)的鼎新 HR 顧問團隊，為您導覽2023–2024 年勞資法令各站點，讓企業(yè)因應國家政策更加精確！ 【開闢 DEI 幸福企業(yè)站】 在缺工議題持續(xù)延燒情況下，人資還得面對全球課題 ESG、政府新法規(guī)及疫情後人心變化，要如何在內憂外患的處境中，聰明工作事半功倍？ 【一一三對號列車】 雙申報旅遊指南、2024 薪點攻略，由HR顧問精心規(guī)劃的最佳化行事曆，提供年底申報、年初開帳日常工作行程表，哪一天要做什麼事一目瞭然 ★來自世界各國的 HR 顧問見面會★ 在疫情解封後，來自世界各國，最專業(yè)的海外特派 HR 歸來！顧問們將用流利的中文與您分享年度聰明工作秘笈，敬請期待～ ★直播禮、問卷禮★ 雙重好禮通通送給您！ 真心不騙人！150份的蓁姐神秘好禮將再次帶給您驚喜～只要在直播聊天室裡留言互動，及活動結束後填寫問卷，就有機會將雙重好禮帶回家，歡樂迎接新年到來！
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【企業(yè)資安活動】從個資到營業(yè)秘密 談資料外洩風險管理與處理
許多企業(yè)已知商業(yè)機密涉及公司競爭力，卻還是低估了機密資料外洩的嚴重性。若沒做好保護，將使企業(yè)蒙受無法挽回的嚴重損失。駭客如何入侵企業(yè)竊取資料? 企業(yè)該如何防守、保護重要資料? 資安顧問將在線上活動與您分享！
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個人資料保護法-二部曲_行為篇
過去企業(yè)為了充分運用客戶資料，往往不會輕易將客戶的資料刪除，大部份會盡可能保存下來，《個資法》擴大範圍內容後，我們應該注意什麼才不會違法呢? 本文將針對《個資法》從蒐集、處理和利用三大面向，來說明個人資料的合理合法使用。
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個人資料保護法-首部曲_定義篇
民國84年制定「電腦處理個人資料保護法」，徵信業(yè)、電信業(yè)、醫(yī)院、學校、金融業(yè)等八大行業(yè)都必須遵守，但由於該法條不符合社會的需求；因此，在民國99年4月修訂了「個人資料保護法」，而且已經由立法院三讀通過；公告後經過兩年施行細則修訂，該法已於101年10月1號正式實施上路。究竟「個資法」的定義及規(guī)範的對象為何?
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